Корпоративные праздники


Залогом успеха, процветания компании – это сильный командный дух. А сделать коллектив сплоченным поможет проведение корпоратива, где будет присутствовать неформальная обстановка и прекрасная развлекательная программа. А для того чтобы событие прошло на высоком уровне, нужно доверить проведение корпоративного праздника профессионалам. В этом могут помочь креативные специалисты агентства «Организация Праздников». Они помогут организовать событие любой сложности, от которого заказчик и все участники события будут в восторге.

Главные задачи корпоративных праздников

Проведением таких мероприятий начали заниматься довольно давно. Но в нашей стране такое явления относительно новое. Достойных специалистов, способных организовать грамотно корпоративный праздник не так много. Среди них наше агентство «Организация Праздников» считается одним из самых надежных в данной сфере.

При проведении корпоративов, наши креативщики учитывают все нюансы и требования заказчика. Более того, мы заранее с клиентом обсуждаем задачи будущего мероприятия, чтобы подобрать оптимальный формат проведения и достичь поставленных целей. Ключевыми задачами корпоративного праздника мы считаем следующие:

  • способствовать усилению командного духа. Формальная, обыденная и рабочая обстановка быстро утомляет, у сотрудников пропадает интерес в общении между коллегами, а это является причиной конфликтов и пониженной работоспособности. Если же провести корпоративный праздник, где будет неформальная обстановка все измениться в лучшую сторону. Непринужденное общение между коллегами даст возможность лучше узнать друг друга и наладить дружелюбную атмосферу;
  • повышение, ведение успешного бизнеса – коллектив, в котором царит дружба, понимание и уважение – это залог процветания всей компании. При достижении такой задачи, еще можно отметить множество преимуществ: коллеги почувствуют облегчение, так как они снимут эмоциональный груз трудовых будней со своих плеч, коллектив сплотится, укрепится командный дух, будет поддерживаться корпоративная культура;
  • формирование репутации и поднятие имиджа компании – это очень важный фактор в процветании организации. На такие события могут приглашаться партнеры, чиновники и будущие инвесторы, клиенты. Если организация корпоративного праздника пройдет грамотно, достойно, то и у них сложиться положительное впечатление о компании и дела предприятия «пойдут вверх».

Этапы проведения мероприятий

Организация корпоративного праздника – это очень серьезный процесс, требующий особого внимания. Наше агентство «Организация Праздников» способно провести событие на достойном уровне. Хоть наши специалисты подходят к проведению креативно, все же есть определенная схема организации и работники строго придерживаются ее:

  1. Осуществляется постановка целей. Это должно согласовываться с заказчиком изначально. Это очень важно, мероприятие должно быть скоординировано так, чтобы достичь установленных целей.
  2. Определяется круг участников праздника и сразу уточняется их роль.
  3. Составляется подробный список гостей и приглашенных.
  4. Обсуждается бюджет всего события.
  5. Осуществляется подбор места для проведения корпоративного праздника.
  6. Разрабатывается программа всего мероприятия и составляется подробный сценарий всего события.
  7. Очень часто проводится работа по освещению проведения корпоратива в прессе. Но это необходимо только в таких случаях, когда требуется поднять репутацию компании, улучшить ее имидж. В других случаях PR-акция будет неуместной.
Консультация специалиста
Мы свяжемся с вами в течение 5 минут
Оставить заявку
Мы свяжемся с вами в течение 5 минут
Заказать расчет
Мы свяжемся с вами в течение 5 минут